Os trabalhadores na Epagri e Cidasc reuniram-se hoje, 30 de março, em 21 sessões regionais, para analisar e aprovar ou não a pré-pauta de negociação para a campanha salarial de 2011/12. Em Florianópolis, foram passadas cláusula por cláusula, porém, somente as que continham alterações e as novas foram postas em discussão. As cláusulas que causaram mais polêmica foram as que tratam da diminuição das horas trabalhadas para 30 horas (foi aprovada, porém sem o parágrafo – foi definido que os ajustes relativos a implantação devem ser discutidos depois), licença sem remuneração, auxílio creche (casos de mau uso do auxílio).
Já a cláusula sobre a reposição salarial, que continha duas propostas, a maioria dos votos na região da grande Florianópolis optou pela primeira:
Proposta 1: As Empresas reajustarão os salários de todos seus empregados a partir de 1º de maio de 2011 em 100% do INPC de 1º de maio de 2010 a 30 de abril de 2011.
Parágrafo Primeiro – A titulo de reposição de perdas, as empresas aplicarão o índice de 7,5% aos salários de todos os seus empregados.
Parágrafo Segundo – As empresas garantirão que nenhum salário receberá em reposição um valor menor que R$ 300,00.
Assédio Moral preocupa trabalhadores
Outro ponto bastante debatido foi à cláusula que trata sobre assédio moral, sendo sugerida a inclusão de um parágrafo na cláusula, para que se crie uma comissão paritária que avalie boatos e até denúncias de assédio moral.Como as Cláusulas devem receber 50 % (cinquenta por cento) mais 1 (um) da somatória dos votos totais do Estado para ser incluída na pauta, nesta quinta-feira, 31 de março, a coordenação da Intersa irá se reunir para somar os resultados de todas as regiões e em seguida, será divulgado em nossa página.
Também serão divulgados os nomes dos coordenadores eleitos para representarem os trabalhadores dentro das empresas (um laço a mais de comunicação entre os sindicatos e os trabalhadores).
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