Leia agora a última edição do Boletim do Sindaspi, edição nº 8 - Ano 7, de 20 de setembro de 2013. Este é um boletim especial sobre os PDVI´s - Plano de Demissão Voluntária Incentivada- instituídos em oito empresas públicas de Santa Catarina (Epagri, Cidasc, Ciasc, Santur, Ceasa, Codesc, Bescor e Cohab) e que estão trazendo tanta preocupação para os trabalhadores em para o Sindaspi.
O Sindaspi alerta que os planos servem de instrumento para incentivar os trabalhadores a pedirem demissão e que os mesmos não foram discutidos com o sindicato em nenhum momento, ou seja, os instrumentos não são interessantes para os trabalhadores que pretendam continuar trabalhando.
O valor do incentivo é de um modo geral baixo. Por exemplo: não será pago vale alimentação, não será pago a multa dos 40% do valor depositado no FGTS, não receberemos seguro desemprego.
Em alguns casos, o valor do incentivo é muito próximo às verbas rescisórias que deveriam ser pagas pela empresa no caso de uma demissão comum. Um ótimo negócio para o governo, já que pelo PDVI os valores serão "parcelados".
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